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集团企业召开2014年度人力资源工作会

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  为分享人力资源实操经验,总结年度重点工作,使集团企业人力资源充分发挥服务、管理职能,促进集团本部和所属企业人力资源互通有无、互相学习, 探讨集团企业人力资源对所属企业支撑、服务重点和发展计划。2014年12月5日,集团本部人力资源部在威尼斯人平台企业第一会议室召开了“威尼斯人平台及所属企业2014年度人力资源工作会”。

  集团企业常务副总经理韩立新同志对集团人力资源管理提出了新的要求与希望,并对集团企业发展经营面临的严峻挑战进行了分析:提出集团人力资源工作需顺应现代企业管理,强调人力资源工作要实现务实与创新的结合;不断提高绩效管理水平;持续加强后备人才梯队建设;全面发挥人力资源服务、支撑业务的职能,以充分适应、促进集团企业改革发展需要。

  集团本部人力资源部率先对本年度人力资源工作进行了总结汇报;对明年主要工作计划及需要所属企业给予的协助和支撑进行了分享与沟通。所属企业结合各自企业业务特点对年度特色人力资源实操管理经验进行分享;对集团企业人力资源工作开展提出宝贵意见和建议;围绕“招聘工作难点突破”、“人力资源信息系统搭建重要性”、“员工福利建设”等进行探讨。

  此次会议的召开,加强了集团本部及所属企业人力资源业务交流,内容丰富、实操性强,既总结经验,也为未来集团企业人力资源管理指明方向。集团本部及所属企业人力资源将结合本次会议重点,在2015年有计划的组织落实好相关工作,提升集团企业整体人力资源管理水平。

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